的屁话，而是规划着接下来的路线。 他没浪费时间，半个小时基本讲的差不多了。 “没记住的问一问身边的同事，别到时候对公司的运转模式都不清楚，行了，散会。” 等人走了差不多，就剩下几个高层了。 何纾婕问道：“据我了解，对方现在在内陆有两百多家门店了吧？” “对。” 林毅点点头提醒道：“徐婉婷，你最近跟何纾婕分头去跑商场，学校，去找招商部门，另外还要加强客户对我们的认知。” 丁岚问道：“林总，我们是不是可以尝试研发新品？就像之前的夏季，冬季，给客户的印象是很深刻的……” 林毅看了眼丁岚：“我们做果茶可以以季节水果来推出新品，还有就是增强我们的存在感……” “这个要怎么做？” 何纾婕对这方面不是很在行。 林毅笑了笑：“很简单，从明天开始让采购那边去大力采购花篮，每一个门店都给我安排上花篮。” 何纾婕眼前一亮：“佩服佩服，还是你脑子灵光。” 徐婉婷调侃道：“否则，怎么他是林总，而不是你呢？” 这就是利用了人的某种心理，看到花篮会觉得是新开业，然后问问有没有活动啊，多少会多看几眼，不想其他店可能看都不会看一眼。 存在感，直接拉满。 林毅又看向丁岚：“丁岚，明天你去人才市场，在招聘几个营业的过来，顺便去采购点音响回来，我来设置广告语每一个门店门口都放一个。” “这样不会很吵吗？” 何纾婕反问道。 “那你觉得，我网咖那语音广播，吵吗？” 林毅似笑非笑。 何纾婕柳叶眉皱了皱，无言以对。 确实不吵，而且很实用。 林毅的做法很简单，对方既然提高自己的存在感，复制活动。 那么只要他们的存在感更强，活动更多，产品和新品更多，速度快到让对方来不及的程度就行了。 事情多了，就自乱阵脚了。 林毅这边有完整的规划，离开龙阳大厦他又给安澜学姐打过去电话：“学姐，帮我找一些管理上的学长学姐，问问有没有兴趣过来试试的。” “行，我明天帮你问问，上次跟你说的插花老师联系我了……” 跟安澜学姐聊了会天，林毅跟何纾婕几个分开后回到学校。 不多时，苏可念走了下来。 乌黑的发丝还没有完全干透，才洗了澡没多久。 林毅替她捋了捋发丝：“怎么不吹干了再下来？” “我想看电影。”ｍ.ｂＪＺJnF.cＯm